Voir le dossier spécial des "e-promotions" du SNUipp-FSU 14
Le barème des promotions est départemental.
Etre promouvable : c’est avoir la durée requise dans l’échelon précédent pour être susceptible de passer à l’échelon supérieur (au Choix - Grand choix, Mi-choix - Choix , ou ancienneté)
Etre promu : un classement des promouvables du plus grand au plus petit barème est opéré par échelon.
Le pourcentage des promus est défini réglementairement pour chaque échelon :
Choix - Grand choix : 30% des promouvables
Mi-choix - Choix : 5/7 des promouvables
Ancienneté : tous les promouvables.
Professeur des Ecoles
Le barème retenu dans le Calvados est donc A + 3N + correctif d’1 point maximum (dans la limite de la note maximale de l’échelon)
- A : ancienneté générale des services arrêtée au 31 août
N : dernière note d’inspection
Échelon | Grand choix (30%) | Choix (50%) | Ancienneté (20%) |
1 au 2 | avancement automatique : 3 mois | ||
2 au 3 | avancement automatique : 9 mois | ||
3 au 4 | avancement automatique : 1 an | ||
4 au 5 | 2 ans | 2 ans 6 mois | 2 ans 6 mois |
5 au 6 | 2 ans 6 mois | 3 ans | 3 ans 6 mois |
6 au 7 | 2 ans 6 mois | 3 ans | 3 ans 6 mois |
7 au 8 | 2 ans 6 mois | 3 ans | 3 ans 6 mois |
8 au 9 | 2 ans 6 mois | 4 ans | 4 ans 6 mois |
9 au 10 | 3 ans | 4 ans | 5 ans |
10 au 11 | 3 ans | 4 ans 6 mois | 5 ans 6 mois |
L’avancement des P.E. se fait par année scolaire.
Le tableau d’avancement est établi par l’I.A. La détermination des promus est examinée par la CAPD.
EXEMPLE : Un P.E promu au 7ème échelon au 1-02-2014 sera promouvable au grand choix au 1-08-2016, sa possibilité de promotion sera examinée par la CAPD au titre de l’année scolaire 2015/2016 avec celles de ses collègues promouvables au même échelon au grand choix au titre de la même période. La CAPD retiendra 30% des promouvables au 8ème au grand choix en application du barème. Si le collègue n’est pas promu en 2016, il sera promouvable au 1-02-2017 au 8ème échelon au choix, parmi les promouvables au choix (5/7 sont promus). Si le collègue n’est pas promu, il passera alors automatiquement au 9ème à l’ancienneté le 1-08-2017.
Instituteurs
Le barème retenu dans le Calvados est A + N + correctif d’1 point pour retard d’inspection (plus de 3 ans)
A : ancienneté générale des services arrêtée au 31 décembre
N : dernière note d’inspection
Échelon | Grand choix (30%) | Choix (50%) | Ancienneté (20%) |
1 au 2 | avancement automatique : 9 mois | ||
2 au 3 | avancement automatique : 9 mois | ||
3 au 4 | avancement automatique : 1 an | ||
4 au 5 | 1 an 3 mois | 1 an 6 mois | |
5 au 6 | 1 an 3 mois | 1 an 6 mois | |
6 au 7 | 1 an 3 mois | 1 an 6 mois | 2 ans 6 mois |
7 au 8 | 2 ans 6 mois | 3 ans 6 mois | 4 ans 6 mois |
8 au 9 | 2 ans 6 mois | 3 ans 6 mois | 4 ans 6 mois |
9 au 10 | 2 ans 6 mois | 4 ans | 4 ans 6 mois |
10 au 11 | 3 ans | 4 ans | 4 ans 6 mois |
L’avancement des instituteurs se fait par année civile. Le tableau d’avancement est établi par l’Inspecteur d’académie. La détermination des promus est examinée en CAPD.
PE Hors classe
Échelon | Temps de passage |
1 au 2 | 2 ans 6 mois |
2 au 3 | 2 ans 6 mois |
3 au 4 | 2 ans 6 mois |
4 au 5 | 2 ans 6 mois |
5 au 6 | 3 ans |
6 au 7 | 3 ans |
CONDITIONS REQUISES : sont promouvables dans la Hors-Classe, les P.E ayant atteint le 7ème échelon avant le 1er septembre de l’année scolaire. Ils doivent être en activité, en détachement ou mis à disposition. Aucune condition d’âge n’est imposée pour l’accession à la Hors-classe. Aucun dossier de candidature n’est à déposer.