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Groupe de travail 12 mai 2016 : compte-rendu

Vérification des barèmes et traitement des situaitons particulières

lundi 16 mai 2016

Le SNUipp-FSU Calvados a réaffirmé son opposition à la non-publication de tous les postes d’adjoints, et un courrier intersyndical a été adressé à Mr le DASEN.

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Courrier DA intersyndical

Situations particulières
Le groupe de travail a examiné les demandes présentées au titre de la BOE et les demandes de situations particulières. Mme Onufrik, médecin conseiller du recteur d’académie et Mme Rollet, DRH, étaient présentes.
Nombre de situations examinées :
- 13 situations BOE
- 30 situations pour motif médical
- 5 situations pour motif professionnel
Le médecin a émis 13 avis favorables.
Le rôle des élus du personnel est de défendre la situation des collègues et de rendre un avis.
Le Directeur académique doit rendre sa réponse dans les prochains jours : avis favorable et points accordés ou avis défavorable.

Contrôle des barèmes.
961 collègues ont participé au mouvement cette année.
Les documents du groupe de travail permettent de contrôler l’AGS et les bonifications.
- 17 collègues bénéficient de 15 points pour exercice en éducation prioritaire
- 5 collègues d’une école anciennement en éducation prioritaire et participant au mouvement bénéficient de 10 points sur les vœux en éducation prioritaire.
- Dans le premier degré : 75 collègues sont touchés par une mesure de carte scolaire : 44 adjoints et 31 directeurs-trices.
- Dans le second degré : 4 collègues de SEGPA sont touchés par une mesure de carte scolaire.
- 10 collègues bénéficient de 150 points sur leur poste de direction dont ils ont exercé l’intérim.
- 3 collègues en ASH bénéficient de 150 points sur leur poste occupé.

Le SNUipp avait évoqué l’an dernier des situations de collègues victimes de carte scolaire qui ne pouvaient obtenir un poste qui se libérait dans leur école car des barèmes ayant des priorités plus élevées les obtenaient.
Le SNUipp-FSU a obtenu qu’une attention particulière soit portée sur les vœux dans les écoles touchées par une fermeture, afin de protéger les collègues victimes de carte scolaire. Ces derniers ne seront pas en concurrence sur leur poste avec des collègues qui auraient des priorités plus élevées.

Les postes à profil de direction de Moult, Boisard Hérouville, Authie Sud, Freinet, Guéhenno, Condé sur Noireau, Biéville-Beuville sont pourvus. Contactez le SNUipp-FSU pour connaître le nom du directeur-trice.

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